شیوه انتقال یک بازخورد موثر

فیدبک دادن یکی از موثرترین مهارت‌های نرم است که به کمک آن، ما می‌توانیم به بهبود و رشد دیگران کمک کنیم. در روابط بین فردی، دادن بازخورد صحیح به افراد باعث کاهش چالش‌ها و شفافیت نظرات می‌شود و اگر عضو یک گروه باشید مثل گروه‌های دانشگاهی یا شغلی، مهارت فیدبک دادن برای شما بسیار ضروری ست. مهارت ارائه و دریافت بازخورد ابزار مهمی برای شناخت بیشتر محیط، مشکلات پیرامون و افرادی است که با آنها در ارتباطیم و پیوسته به بهبود ارتباطات و تسریع فرایندهای کاری کمک می‌کند.

یکی از اساسی‌ترین نکات برای ساختن و حفظ یک تیم حرفه‌ای ایجاد یک محیط مناسب برای تبادل بازخورد بین اعضای تیم است و افراد برای رسیدن به این هدف، باید نسبت به چگونگی و باید‌ها و نباید‌های دریافت یا ارائه یک بازخورد موثر آشنا باشند. 

در این وبینار میزبان سینا بختیاری؛ مدیر مهندسی تیم نقشه اسنپ هستیم تا با تکیه بر تجربیات خود، به ما در تعریف و چگونگی انجام این مهارت مهم کمک کند. پیشنهاد می‌کنیم این وبینار کاربردی را از دست ندهید.